La Prefettura di Vercelli opera con un organico effettivo di soli 24 dipendenti, affiancati da due lavoratori interinali, a fronte di una dotazione prevista di 55 unità. La carenza di personale, secondo quanto segnalato dalle organizzazioni sindacali, è il risultato dei pochi ingressi registrati negli ultimi decenni, che non hanno compensato trasferimenti e pensionamenti già avvenuti o attesi nei prossimi anni.
La situazione sta producendo un aumento dei carichi di lavoro per chi è rimasto in servizio. Le lavoratrici e i lavoratori sono chiamati a svolgere contemporaneamente funzioni e mansioni diverse, assumendo in alcuni casi responsabilità ulteriori rispetto al proprio ruolo. La continuità operativa degli uffici, riferiscono FP CGIL, CISL FP, UIL FP e RSU, viene garantita soprattutto dal senso di responsabilità, dalla professionalità e dalla disponibilità del personale.
Criticità condivise anche in Questura
Le difficoltà sono state affrontate durante l’assemblea con il personale del 10 giugno, alla quale ha partecipato anche la rappresentanza sindacale unitaria della Questura di Vercelli. Nel corso dell’incontro è stata evidenziata una situazione analoga anche negli uffici di polizia, con una grave scopertura degli organici e un conseguente incremento delle attività a carico del personale.
Il tema è stato riproposto nel successivo incontro del 2 luglio con il prefetto di Vercelli. Le organizzazioni sindacali hanno sottolineato che la condizione attuale non può essere sostenuta ancora a lungo facendo affidamento soltanto sulla disponibilità dei dipendenti. Il prefetto, riferiscono le sigle, ha riconosciuto la gravità del quadro e ha comunicato di aver già informato il Ministero dell’Interno sulle criticità della struttura.
La richiesta di un rafforzamento
I sindacati chiedono che eventuali ritardi, disservizi o mancato rispetto delle scadenze non vengano attribuiti al personale in servizio, che opera in condizioni di forte sofferenza organizzativa e con risorse considerate insufficienti rispetto alle esigenze degli uffici. L’obiettivo indicato è evitare un ulteriore peggioramento delle condizioni di lavoro e una riduzione della qualità dei servizi destinati a cittadini, imprese e istituzioni.
FP CGIL, CISL FP, UIL FP e RSU sollecitano quindi un intervento tempestivo degli organi centrali competenti per il rafforzamento degli organici della Prefettura e della Questura di Vercelli, insieme a un necessario ricambio generazionale. La richiesta nasce dalla necessità di affrontare carenze definite strutturali, senza trasferirne il peso sul personale attualmente in servizio.
